本次招聘公平公正，为落实我校新时代教师队伍建设，特面向社会公开招聘47名教师人员和行政管理岗人员(其中，行政/管理岗8名，专业教师岗12名，公共科目教师岗27名），现将本次公开招聘有关事项公告如下：
企业管理或工商行政类管理本科以上学历；
文笔扎实，有院校或企业综合管理岗位工作经验；
有人力资源师证，会计证优先。
负责文案工作，学校各类制度拟定，部门协调，宣传，外联，接待等工作。
企业管理或工商行政类管理大学专科或以上学历；
有行政岗位工作经验；
具有人力资源师证优先。
规范建立学校人事体系，薪酬体系并不断完善，按要求做好各项服务管理工作。
财务会计相关专业专科及以上学历;
持有会计从业资格证书;
从事3年以上一般纳税人企业财务工作；
熟悉财务核算流程，能熟练运用办公软件及财务办公软件;
有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力。
制定业务计划、财务预算、监督计划;
核签、编制会计凭证;登记明细账、总分类账;
定期编制财务分析报告、财务报表和管理报表;
整理、保管财务会计档案;
定期对学校往来款项进行清理，为上级领导及业务部门提供相关的报表;
定期对学校各项资产进行盘点并做好相关记录;
处理各种涉税事宜，包括发票的购买、相关资格认定的办理及纳税申报等;
学校交办的其它事项。
教育类或企业管理类大学本科及以上学历；
有高级职称及教师资格证；
有一线教学和中职教育管理经验，对教师队伍管理有深刻理解，能建设并稳定教师团队，带领团队高质量完成专业建设及教学工作；
3年以上规范学校实际教务管理工作经验。
教师队伍建设及管理，组织开展各类教学教务活动，完成各专业的建设，带领团队高质量完成整体教学工作。
教育类或企业管理类大学本科及以上学历；
有中、高级职称及教师资格证；
2年以上中高职学校实际教务组织，管理工作经验。
完成对学校教学组织管理、教学研究和教师培、学籍管理和教师队伍管理工作。
教育类或企业管理类大学专科及以上学历，有教师资格证；
3年以上规范学校学生管理工作经验；
2、岗位职责
负责学生的思想教育与管理工作、学生安全、教职工安全、学校财产安全、班主任团队建设与管理和团委工作。
教师岗位
以上招聘信息，凡具有2年及以上工作经验，相关岗位实际工作经历者可适当放宽学历要求。
注：本次招聘，教学岗教师薪资标准参照“湖北省事业单位教师岗”发放薪资标准。
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，忠诚教育事业，遵纪守法。
2、品行端正，身心健康;具“四有教师”素养，有良好的团队协作意识，有较强的学习能力和自我教育能力。能吃苦耐劳，有一定承压抗压能力。
3、无违法犯罪记录，无不良嗜好。
4、具有各类相关专业教学职称，技能等级证书，参加过各类课改教改，有各类比赛获奖证书，理实一体化的教师优先录用。
5、优秀应届毕业生：
①全国重点师范院校师范专业近年全日制硕士研究生、本科毕业生。2023年应届毕业生必须在2023年7月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认的毕业证、学位证、教师资格证等证书。
②普通话水平：语言类学科须达二级甲等及以上水平，其它学科须达到二级乙等以上;英语教师，英语水平须达专业英语四级及以上。
1、薪资构成：基本工资+课时津贴+岗位津贴+职位津贴+值班津贴；（每月：3000元-7000元）
2、教师福利：五险一金（教师岗位转正购买公积金），含食宿，节假日补贴，各类考证补助，寒暑假正常休假拿基本工资等。
1、报名时间：即日起至2023年6月15日；
2、报名及录取过程按照公开，公平，公正的原则采取网上报名，本次招聘考试的报名通过《宣恩县勤修技工学校官方微信公众平台》，报名初审通过者，我校将电话通知参加笔试时间及地点。
3、考生须如实填报个人信息，并对信息的真实性和准确性负责；
4、笔试考试请考生自行准备考试用具（签字笔，2B铅笔，橡皮擦等），建议考生合理安排时间，笔试时间、地点以我校电话通知为准，请及时留意。考试当日，缺考或无故不来者视为自动放弃考试。
5、网上报名时须提交以下材料：身份证（正反面）、毕业证（持学位证者需上传）、学信网电子备案表（2023年应届毕业生需提供学信网学历在线报告）、相关学科学段的教师资格证、职称证书、技能等级证书等相关材料；通知面试时携带相关证件的纸质材料备查。
6、笔试内容：《教育综合素质》，笔试时间地点以我校电话通知为准，同时，笔试时间地点也会以微信公众平台通知，请及时关注。
7、报名方式，关注《宣恩县勤修技工学校官方微信公众平台》。
底部菜单：招生招聘→网上报名，如下图所示：
如有疑问请咨询指定老师
陈老师：15587543727
1、成绩查询：笔试结束后，由我校统一组织阅卷评分、发布成绩，考生可于7月中旬（具体会以微信公众平台发布为准）通过我校官方微信公众平台查询个人的笔试成绩，同时我校也将在官方网站公布考生成绩。
2、计算方法：教育综合知识满分各为100分，报名各岗位依据成绩由高到底，按1:3的比例确定面试入围初步人选名单，具体名单会以微信公众平台发布，请及时关注。
1、面试时间：另行确定；
2、面试重在测试教育教学能力，考察考生的专业素质和课堂教学能力，主要以试讲或说课的方式进行，部分专业涉及答辩环节，面试成绩满分为100分，现场打分，并网上公示。
3、考生在面试开考前10分钟未到达指定面试地点或者弃考的，视为自动放弃。
总成绩计算：考生的考试总成绩为笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。根据考试总成绩从高到低，按招聘岗位1:1的比例确定人选。
聘用：聘用通知下达后，学校将以电话形式通知新招聘教师安排到岗并办理聘用手续。具体报道日期以电话形式通知，请及时留意。
郑重申明：
本次招聘笔面环节按照公开、公平公正的原则，欢迎全程监督举报！
举报电话：18727212551（王校长）
自驾路线：宣恩椒园下高速，前行600米红绿灯右转，椒园工业园区正大门直行200米。
乘车路线：乘9路/10路公交车到椒园工业园区宣恩县勤修技工学校
原始标题：【教师招聘】宣恩县勤修技工学校招聘行政管理人员及专职教师47名
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/6d_PnL0w5mQk6Wvhpn6yDg
（责任编辑：格格木）
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