温馨提示：请参加面试的考生仔细阅读本公告及《面试通知书》，熟悉报考岗位面试安排情况，保持电话畅通，按要求参加面试。祝各位考生取得优异成绩。

根据8月22日《2022年黄梅县事业单位公开招聘工作人员公告》规定，现将面试工作安排和面试有关事项公告如下：

一、面试人员名单

根据资格复审情况，确定57人进入面试。具体面试人员名单及分组安排详见附件1、2。

二、2个岗位降低面试入围比例

黄梅县农村社会事业发展中心（岗位代码001）、黄梅县融媒体中心（岗位代码007）2个岗位经过资格初审及复审环节，因考生资格审核不合格或主动放弃，进入面试人数未达到1:3比例，经招聘单位提出申请，招聘单位主管部门审核，报县招聘工作主管部门批准，适当降低开考比例或不设开考比例，资格复审合格人员全部进入面试。

三、面试工作安排

根据行业特点和疫情防控要求，本次公开招聘面试工作分两组进行。

（一)第一组：除黄梅县融媒体中心2个岗位（岗位代码007、008）外，其余16个岗位，共计46人。具体面试人员名单详见附件1。

1、面试内容和形式：以结构化面试的形式进行。共3道题，时间12分钟，满分100分。重点测评应试人员与岗位相适应的综合素质、沟通表达能力以及综合运用相关知识解决工作中实际问题的能力。

2、面试时间：2022年11月 12日(星期六)，考生于当天上午7:30到达候考室集中封闭管理，上午8：00未到的考生视同放弃面试资格。

3、面试地点：黄梅县第三小学

（二）第二组：黄梅县融媒体中心2个岗位（岗位代码007、008）、共计11人。具体面试人员名单详见附件2。

1、面试内容和形式：重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容。采取知识问答和现场实操的方式进行，面试满分100分。

(1)全媒体记者岗位（岗位代码007）

A、知识问答：主要测评应试人员的专业知识。时间8分钟，分值20分。

B、新闻写作：主要测评应试人员的新闻写作能力。根据要求写一篇新闻稿件，时间30分钟，分值40分。

C、实际操作：主要测评应试人员的编辑制作能力。根据提供的素材按照要求编辑制作一段短视频，时间45分钟，分值40分。

(2)广播电视记者岗位（岗位代码008）

A、知识问答：主要测评应试人员的专业知识。时间8分钟，分值20分。

B、新闻写作：主要测评应试人员的新闻写作能力。根据要求写一篇新闻稿件,时间30分钟，分值40分。

C、实际操作：主要测评应试人员的编辑制作能力。根据提供的素材按照要求编辑制作一条新闻,时间30分钟，分值40分。

特别提示：本次面试实际操作环节采用黄梅县融媒体中心统一提供的中广上洋极光非编专业制作软件。

2、面试时间：2022年11月13日(星期日)，考生于当天上午8:00到达候考室集中封闭管理，上午8：30未到的考生视同放弃面试资格。

3、面试地点：黄梅县融媒体中心（地址：黄梅县迎宾大道555号）。

四、打印面试通知书

请考生于2022年11月9日8:30至11月12日8:30登录网址（111.47.186.137:8008）下载打印面试通知书，建议打印3份备用。

五、面试合格分数控制线规定

面试公告发布后，不再递补。面试时如出现考生缺考、弃权、违纪情况，其面试成绩按零分计算。对因上述原因导致有效面试人数与招聘人数相等无法形成竞争或经批准保留的岗位，实行最低合格分数线控制，面试分数达到75分以上的（含75分），方能进入体检、考察阶段。

六、防疫要求

参加面试人员要仔细阅读《疫情防控须知》（见附件3），严格遵守相关要求，所有考生进入考场要自觉服从防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作，并填写《考生健康承诺书》（见附件4），在进入考场时将承诺书交考务工作人员。为确保考生按时进入考场，考生须提前到达考点，遵守现场防疫要求，全程佩戴口罩，自觉接受体温测量、健康码、行程码核查。健康码为“绿码”且体温低于37.3℃者才能进场。考前7天内有湖北省外旅居史和省内发生本土疫情所在市（管控范围以外）旅居史的考生，持湖北省24小时内核酸检测阴性证明进入考试区域；考前7天内无湖北省外旅居史和无省内发生本土疫情所在市旅居史的考生，持湖北省48小时内核酸检测阴性证明进入考试区域。不服从招聘单位和面试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。

七、有关要求及告知事项

（一）参加本次面试的考生应仔细阅读本公告及《面试通知书》。携带本人有效身份证、面试通知书、核酸检测阴性证明及考生健康承诺书按指定时间与地点参加面试。考生不得穿戴有明显特征的服装、饰品、徽章等进入考场，如有违反者取消其面试资格。

（二）考生必须在指定的候考室，凭有效身份证依次抽签，按抽签顺序参加面试。因故不能参加面试或面试时因疾病等原因不能继续面试的，视为自愿放弃。

（三）面试期间采取入围封闭的办法进行管理，本人面试结束后解除封闭。除规定的用品外，不得携带电子记事本类、手机、录音笔、智能耳机、智能手表手环等任何储存、通讯等设备进入候考室，已带入的要按考务工作人员的要求关闭电源放在指定位置集中保管。否则，按违规处理，取消面试资格。

（四）在候考室期间，不得擅自离开候考室，如有特殊情况向考务工作人员报告，须有考务工作人员陪同。否则，按违规处理，取消面试资格。

（五）考生由考务工作人员引导进入考室。面试期间，只允许说出抽签顺序号，严禁透露任何能证明个人身份的信息，否则按违规处理，取消面试资格。

（六）考生要按照要求进行答题。答题完毕后，考生应报告“答题完毕”。答题时间结束时必须立即停止答题。

（七）服从考场工作人员的指挥和管理，遵守面试纪律。在指定的地点候考，按指定的路线行进。不许大声喧哗，严禁吸烟，保持安静，不干扰他人。不得无理取闹，不得辱骂、威胁、报复考务工作人员。面试结束后，分数公布、签字确认后方可离开考场。面试结束后，不得将任何记录带离考场。

（八）为方便考生及时知晓，按时参加面试，在公告的同时，由招聘单位同步电话通知考生。请各位考生保持通讯畅通，以便联系。

（九）对考生在考试中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。

咨询电话：0713-3369308（黄梅县人社局事业管理股）

0713-3369309（黄梅县人事考试中心）

0713－3352510  （黄梅县融媒体中心）

附件1.2022年黄梅县事业单位公开招聘工作人员第一组面试人员名单.xls

附件2.2022年黄梅县事业单位公开招聘工作人员第二组面试人员名单.xls

附件3.考生疫情防控须知.doc

附件4.考生健康承诺书.doc

（责任编辑：格格木）