格木教育LOGO

上岸船
格木造
辅导课程
  • 辅导课程
  • 网校视频
  • 招考信息
  • 师资团队
  • 备考资料
  • 公司新闻
推荐课程:面授课程
当前位置: 首页 > 招考信息 > 事业单位 > 考试政策 > 文章详情
2021年咸宁崇阳县人才引进福利待遇如何?
发布时间:2021-04-13 17:27:27

  4月13日崇阳县人民政府发布了2021年湖北省咸宁崇阳县人才引进75人公告,此次报名时间自发布公告之日起,截止到2021年4月23日下午17:00。咸宁事业单位考试网为考生整理出本次人才引进待遇如何,希望对考什有所帮助。

  2021年咸宁崇阳县人才引进管理及待遇

  (一)经济待遇

  1.工资。引进人才工资待遇按国家机关事业单位相应职级工资标准确定。

  2.发放生活补贴。按照博士每人每月3000元、硕士和中级以上职称人才每人每月1500元、国家“双一流”建设重点高校本科生每人每月1000元的标准连续发放3年。

  3.发放安家费。由县财政给予引进的博士研究生发放一次性安家费5万元,硕士研究生和中级职称人才3万元。

  4.发放购房补贴。办理落户手续的博士研究生在崇阳县购买首套自住商品房时,由县财政分三年发放20万元购房补贴;硕士研究生、具有中级以上职称(执业资格)人才分三年发放6万元购房补贴。

  (二)服务保障

  引进人才在住房、办理落户、配偶工作、子女入学、社会保障等方面,在政策范围内予以优先照顾。

  (三)试用期限

  引进的人才实行一年试用,试用期内享受正式在职的事业单位同职级人员工资待遇。

  (四)服务期限

  引进人才原则上最低服务期为5年(经组织调动的除外),服务年限从聘用之日起计算。对于服务期内自行离开的人才引进人员,将建立个人诚信档案,拒绝受理报考我县机关事业单位的公开招聘,取消相应待遇并追回所发人才引进相关补贴。

  (五)其他待遇

  对在崇阳工作3年以上,经县委人才工作领导小组研究,表现优秀且符合公务员调任条件的,经上级部门批准后可调入党政机关工作。

  以上就是为考生整理出“2021咸宁崇阳县人才引进福利待遇如何?”的全部内容。此次人才引进主要采取笔试、面试或专业评审的方式进行,其中报考比例超过1:10的岗位组织笔试。祝各位考生能顺利通过考试!

推荐阅读:2021年湖北省咸宁崇阳县人才引进75人公告



(责任编辑:格格木)

2025湖北联考事业单位笔试课程

2025湖北事业单位教师笔试课程

欢迎小伙伴们加入我们湖北事业单位考试交流群:1077113913


一手招考信息 海量备考干货

扫码关注“格木教育”微信公众号

格木教育订阅号.jpg

考事业编刷题 使用格木教育

扫码关注“格木教育”官方视频号

格木教育视频号.jpg

推荐课程