一、招聘职位及岗位要求

　　(一)总会计师1名

　　岗位要求：年龄50岁以下;本科及以上学历，财务会计类相关专业，注册会计师资格;有五年以上政府机关、事业单位以及大型国有企业总会计师管理经验;精通账务管理、会计核算、税收法规;熟悉融资工作，能根据集团公司下属子公司情况做好整体融资规划、投资风险控制、市场化运营。

　　(二)人力资源部主管1名

　　岗位要求：年龄40岁以下;大专以上学历，人力资源、行政管理相关专业，具有相关职业资格证书;具备3年以上人力资源相关工作经验;具备人力资源管理方面的专业知识，熟悉人力资源管理流程和相关法律法规政策;

　　(三)矿业公司主管1-2名

　　岗位要求：年龄55岁以下;大专及以上学历，矿业类相关专业，具有相关职业资格证书;从事相关职业5年以上，有现场管理实践工作经验;熟悉矿业规范标准和相关政策法规，精通采矿专业知识，具备一定现场技术问题分析及解决能力，具有较好的协调能力和沟通能力。

　　(四)资产运营部工作人员1-2名

　　岗位要求：年龄在35周岁以下;有1年以上资产运营工作经历;具有相关职业资格证书的优先;具有良好的沟通协作能力。

　　(五)金融业务部工作人员1-2名

　　岗位要求：年龄在35周岁以下;财务或金融相关专业;具有1年以上银行、券商等相关工作经验;具有良好的沟通协作能力。

　　二、招聘基本条件

　　应聘人员除需满足岗位要求外，还应符合下列条件：

　　(一)应聘人员须具备下列基本条件：

　　1、吃苦耐劳、责任心强，具有较强的文字功底和语言表达能力;

　　2、具有良好的品行、职业道德，身体健康，能够正常履行工作职责;

　　3、特别优秀者，学历、年龄可适当放宽。

　　(二)有下列情形的不受理应聘：

　　1、处于党纪、政纪处分或刑事处罚期内的;

　　2、正在接受纪律审查、司法调查的;

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾受开除处分的;

　　4、不能与原单位解除劳动(聘用)合同的(机关单位人员按有关规定执行);

　　5、法律法规及政策规定的其他不受理应聘的人员。

　　三、报名时间、方式

　　(一)报名时间：2019年6月14日至2019年6有18日止。

　　(二)报名方式：将相关报名材料扫描件发至公司招聘工作专班邮箱(xscfjt@163.com)，邮件标题请注明“岗位+姓名+性别”，原件备查。

　　(三)报名材料：

　　1.本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书扫描件各1份;

　　2.个人简历、近年来主要工作业绩材料各1份;

　　3.近期1寸彩色证件照电子版1张;

　　4.以上材料招聘结束后不再退回本人;

　　四、招聘考试

　　本次招聘考试以面试为主，根据应聘者提交的相关材料由公司招聘工作专班进行资格审查，资格审查通过人员达到1:2以上比例进行面试。

　　五、薪酬待遇

　　1、试用期2个月，试用期待遇不低于各岗位基本工资标准的80%。试用期满考核合格，按照企业薪酬管理办法定岗定级(含绩效工资)，一般职员年薪酬为6-7万元左右，主管年薪酬为8-10万元左右，总会计师年薪酬为18-21万元左右(年薪酬包含个人所交五险一金部分)。公司实行双休工作制度，并按照国家有关放假规定执行，按规定缴纳社保和住房公积金，享受国家法定带薪休假等。

　　2、工作中表现特别优秀者，可适当增加薪酬待遇。

　　六、注意事项

　　(一)个人履历表、身份证、毕业证、学位证、资格证书或职称证书、获奖证书等证书、其他可证明工作经历的资料原件和复印件各一份，以备查验和存档。

　　(二)根据应聘者提交的相关材料由公司招聘工作专班进行资格审查，资格审查通过人员达到1:2以上比例进行面试。

　　(三)应聘人员应如实填写相关报名信息，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。

　　(四)为保证招聘工作公平、公正、公开，任何报名人员不得委托第三者进行推荐，否则作为个人诚信进行记录。

　　七、联系人及联系方式

　　联系人：周荃

　　联系电话：6362668

　　本次招聘最终解释权为黄石汇达资产经营有限公司

（责任编辑：格格木）