为进一步加强社区干部队伍建设，增强社区队伍的创造力、凝聚力、战斗力，健全社区居民自治机制，做实基层社会治理，根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强社区工作者队伍建设的意见》（中办发〔2024〕33号）和《武汉市社区工作者管理办法》（武办发〔2020〕2号）文件相关规定，现结合阳逻街道工作实际，缺额补录社区干事81人。具体公告如下：
一、招聘岗位及人数
武汉长江新区阳逻街道2024年公开招聘社区缺额干事补录81人。
报名时间：2024年11月13日14：30至2024年11月18日14:30
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，政治素质好，贯彻执行党的路线方针政策态度坚决，自觉遵守国家的法律、法规，事业心责任感强；
2.热爱社区事业，品行端正、处事公道、服务意识强、身体健康，具有一定的组织协调能力和从事社会工作、社区建设、基层治理的相关专业知识，善于开展群众工作；
3.户籍归属于长江新区下辖七个街道或户籍不属于长江新区下辖七个街道，但具有武汉市户籍且在长江新区阳逻街道居住的两类对象：一是本人应提供户名为本人、配偶、本人子女及本人父母在长江新区阳逻街道的房产证或购房合同；二是本人应提供在长江新区阳逻街道内居住一年以上证明材料（居住地所属社区（村）、公安部门提供）；
4.国家承认的大专及以上学历（2024年应届毕业生应当具有大学本科及以上学历）；
5.报考人员年龄在40周岁及以下（1984年11月12日及以后出生）。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾受党纪政务处分，且正在处分（罚）期间的；
2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
3.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
4.曾受过刑事处罚或者曾被开除公职的；
5.现役军人、在读学生；
6.违反信访有关规定，组织、参与或煽动、教唆他人进行信访活动的;
7.有危害公共利益、集体利益和居民群众合法权益的行为，或侵占挪用公共资产、集体资产的;
8.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
三、招聘流程
2024年11月13日在武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及其微信公众号、阳逻在线（www.yangluo.cn）、武汉长江新区人才发展有限公司微信公众号发布招聘公告，应聘人员可在上述网站或微信公众号进行招聘查询。符合招聘要求及上述招聘条件者，方可报名。本次考试报名程序如下：
（一）报名
符合招聘条件人员于2024年11月13日14：30至2024年11月18日14:30，登录指定报名网站（https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1030)选择相应公告进行网上报名，提交报考申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核）。提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消报考资格。未按要求提交个人信息的，将不能通过审核。
报名所需上传材料：
1.有效期内本人二代身份证原件电子版；
2.常住证明材料：①户名为本人、配偶、本人子女、本人父母的房产证或购房合同电子版；②户口本本人页（户籍证明）电子版；③符合招聘条件辖区内居住一年以上的居住证明电子版。
（二）资格初审结果查询
报考人员于2024年11月13日16:30至2024年11月19日24:00登录报名网站查询网上审查结果。
（三）网上缴费确认
缴费时间为：2024年11月14日10:00至2024年11月20日17:00。
通过网上报名审核的报考人员，按鄂价费规〔2011〕100号规定，须及时登录报名网站完成“在线缴费”每人50元，以确认报名成功（请使用电脑端缴费）。缴费以系统显示的到账情况为准，缴费窗口关闭后未缴费或不按要求缴费的人员视为自动放弃，由于到账有时差，请务必及时缴费。
（四）笔试加分申请
持有助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师职业水平资格证书的应聘人员，笔试成绩分别加2分、3分、4分(每名考生按最高等级证书予以加分,不重复加分)，报名审核通过及缴费成功的应聘人员应主动向长江新区阳逻街道提出加分申请，并提交审核所需资料。未按时参加资格认定的，视同放弃笔试加分资格。笔试加分人员名单将在武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）、阳逻在线（www.yangluo.cn）、武汉长江新区人才发展有限公司微信公众号进行公示。
申请提交时间：2024年11月20日（9:00-11:30；14:30-16：00）。
申请提交地点：武汉长江新区阳逻街道办事处（长江新区汽渡路183号）。
审核所需材料：《笔试加分申请表》（附件1）、身份证、社会工作师证、两寸登记照1张。（以上材料均审原件，收复印件1份）
（五）网上打印准考证
准考证打印时间另行通知。届时通过审核并缴费的报考人员登录报名网站（https://www.qgsydw.com/)下载并打印笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。
四、笔试
笔试采用闭卷答题方式进行，内容为公共基础知识，包括时事政治和党史、法律知识、计算机知识、社区工作理论知识等。
具体内容、时间、地点，以准考证上通知为准，相关事宜请关注武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）、阳逻在线（www.yangluo.cn）、武汉长江新区人才发展有限公司微信公众号的最新公告。笔试实行百分制，笔试成绩采取合格分数线控制，笔试成绩需达到60分以上（含60分），方能进入资格复审环节。
五、资格复审
笔试结束后，适时在武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）、阳逻在线（www.yangluo.cn）及武汉长江新区人才发展有限公司微信公众号发布笔试成绩查询及资格复审事宜公告（资格复审具体时间、地点以公告为准）。
根据笔试成绩从高分到低分，按参考人数与岗位招聘人数3:1比例确定入围资格复审人员。最后一名成绩相同的一同入围资格复审环节。
参加资格复审的报考人员须按照《武汉长江新区阳逻街道2024年公开招聘社区缺额干事补录资格复审材料目录》（附件2），携带相关材料的原件及复印件进行资格复审。资格复审不合格者（资格条件不符合或不能按要求提供证件材料的），取消面试资格；未按时参加资格复审，视为自动放弃。若出现面试人选缺额，按同岗位笔试成绩从高到低依次递补一轮，并通知资格复审。对复审合格者，发放《武汉长江新区阳逻街道2024年公开招聘社区缺额干事补录面试通知书》。
六、面试
面试具体时间及地点另行通知，具体事宜请关注武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）、阳逻在线（www.yangluo.cn）及武汉长江新区人才发展有限公司微信公众号的最新公告。
七、综合成绩计算
考生综合成绩实行百分制。按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例折算综合成绩。综合成绩实行合格分数线控制，综合成绩需达到60分以上（含60分），方能进入体检、考察环节。若出现考生综合成绩并列的，则面试成绩高者进入体检和考察环节。
八、体检、考察
拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。
考察工作由阳逻街道办事处协调相关部门对报名人员有无犯罪记录、是否为失信人员等予以审核。对考察不合格或在考察中发现不符合报考资格条件的人员，不予录用。
因体检、考察不合格或其他客观原因出现的名额空缺，按综合成绩名次进行递补。
九、公示
完成体检及考察程序后，对拟聘用人员进行公示。公示期为5个工作日。对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用问题的，取消聘用资格，出现的名额空缺，按综合成绩名次进行递补。
十、聘用管理
拟聘用人员经公示无异议者，按有关程序和规定与用人单位签订聘用合同。试用期满并考察合格者，按照岗位设置的要求，聘用在相应岗位；试用期内存在影响聘用的不当表现和行为或试用期满考察不合格的人员，取消聘用。
十一、其他事项
1.公告发布以后各环节的有关通知，将通过武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）、阳逻在线（www.yangluo.cn）及武汉长江新区人才发展有限公司微信公众号进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的关于培训等言论均为不实信息，请考生提高警惕，切勿上当受骗。
2.本次招聘对完成招聘全部流程且达到综合成绩合格分数线60分但未被聘用人员，按照综合成绩总分排序进行人才储备管理，储备周期为六个月（从首批拟聘用人员名单公示期满之日起算六个月），六个月后，所有人员储备资格自动取消。当出现岗位空缺时，由阳逻街道办事处统筹考虑编配情况及实际用人需求，按储备人才综合成绩由高到低依序递补，分批次进行体检、考察、聘用等各项工作。
3.应聘人员应严格遵守招聘工作纪律，提供真实信息，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的,或在招聘过程中任一环节出现违纪违规行为的，将直接取消应聘资格，涉嫌违法违纪的，移送相关部门处理。
4.招聘期间应聘人员应及时查看公告，并保持电话畅通，凡因通信不畅造成的后果，由本人承担责任。
5.本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。
6.咨询电话：027-85999189、027-85999191、027-86982518。
（请在工作日工作时间内9：00-12：00、14：30-17：00拨打，其余时间不受理）
附件1笔试加分申请表.docx
附件2资格复审材料目录.docx
武汉长江新区社会事业局
武汉长江新区阳逻街道办事处
2024年11月13日
（责任编辑：格格木）
鄂公网安备 42018502006910号